Міністерство доходів і зборів України
створить спеціальний структурний підрозділ, на який буде покладена функція
комплаєнсу та контролю за дотриманням співробітниками Міністерства професійних
та етичних стандартів.
За словами начальника Головного
управління внутрішньої безпеки Олександра Стетюхи, на основі п’ятирічного
Стратегічного плану розвитку Міндоходів, який був розроблений спільно з
експертами PricewaterhouseCoopers, у Міністерстві проводиться системна робота
щодо формування нульової терпимості до корупції. Так, у поточному році
проведено близько 2,9 тис. службових перевірок та розслідувань за фактами
правопорушень у сфері службової діяльності, до дисциплінарної відповідальності
притягнуто 957 осіб, з яких 129 - звільнені.
За
оцінками фахівців Міндоходів, створення нового комплаєнс-підрозділу дозволить
підвищити якість профілактичної роботи з упередження корупційних проявів та
службових правопорушень з боку співробітників Міністерства.
|